导语：

本文的核心内容是关于：网络招聘（APP/小程序/网站）人力资源服务许可证办理攻略，值得收藏！求职者需求多元化发展，涉及更多新生行业，比如现下热门的有智能制造、新能源、医疗健康等等。网络招聘平台也能够更针对性的、智能化的筛选职位。传统的提供线下招聘服务需要依法取得“人力资源服务许可证”，那么，公司想开发平台做网络招聘、线上招聘业务需要在经营范围上增加“网络招聘服务”。

“人力资源服务许可证”以下是一份详细的办理攻略，希望可以帮助您顺利申请。

一、法律依据

2021年3月1日起，人社部出台的《网络招聘服务管理规定》正式施行。规定明确：经营性人力资源服务机构从事网络招聘服务，应当依法取得人力资源服务许可证。涉及经营电信业务的，还应当依法取得电信业务经营许可证（ICP证）。

依据2023年8月1日起施行的《人力资源服务机构管理规定》，第五条可以明确清楚《人力资源服务许可证》是人力资源服务机构设立的必要条件。

另外，第九条规定明确了经营性人力资源服务相关备案事项。

二、人力资源服务许可证办理攻略

（一）前期准备

1、判断是否符合条件：

·网络招聘平台服务器在我国境内，企业依法取得经营资质

·注册资金不低于100w；

·有明确的章程和管理制度；

·近三年内无重大违法违规行为；

·有相适应的工作人员、场所及办公设施等。

2、准备办理资料

·企业营业执照副本及复印件。

·法定代表人和平台负责人的身份证明及简历。

·5名以上专职人员身份证明、学历证明（大专以上学历证书）、从业资格证书、劳动合同及单位缴纳社保证明。

·经营场所的产权证明或租赁合同及复印件。

·人力资源服务机构章程和管理制度。

·ICP备案＋ICP证。

3、选择正规代办机构（可选）：

如果对办理流程不熟悉，可以选择一家有资质的代办机构。选择时，应考察其资质、人员专业度及口碑。Zi询摩小云为您解答！

（二）办理流程

1、在线申请：通过当地人力资源和社会保障局的网站提交申请，并填写《人力资源服务许可证申请表》。

2、提交材料：将准备好的所有材料提交给相关部门。

3、材料审核：人力资源和社会保障部门对申请材料进行详细审核，包括资料的真实性、完整性以及是否符合相关法规要求。

4、现场核查：审核通过后，部门会组织专家进行现场考察，评估企业的实际情况和服务能力。

5、审批与发证：审批通过后，将颁发人力资源服务许可证，并在官方网站上进行公示。

6、领取证书：在规定的时间内领取人力资源服务许可证，有效期为5年，届满提前30个工作日续办。

还需注意是：颁发的ICP备案号、ICP证书编号、人力资源服务许可证，备案单位或个人需按照相关规定在网站首页显著位置放置证件编号，以便用户查询和核实。不然被查到不仅会被罚款，情节严重的还有可能吊销许可证。

三、《人力资源服务许可证》可代办地区

东城区、西城区、朝阳区、丰台区、石景山区、海淀区、顺义区、通州区、大兴区、房山区、门头沟区、昌平区、平谷区、密云区、怀柔区以及延庆区。

四、《人力资源服务许可证》办理成功案例分享：

综上所述，本篇文章主要介绍了“网络招聘（APP/小程序/网站）人力资源服务许可证办理攻略，值得收藏！”的相关内容，如果您还想要了解关于人力资源服务许可证的其他问题需要咨询或办理，请联系摩云企服，我们将提供全国代办服务，免费咨询专人1对1解答，也可以拨打我们的热线电话18210386210，竭诚为您服务。